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辦公自動化是面向組織的日常運作和管理,員工及管理者使用頻率很高的應用系統(tǒng),自1985年國內召開第一次辦公自動化規(guī)劃會議以來,OA在應用內容的深度與廣度、IT技術運用等方面都有了新的變化和發(fā)展。
辦公自動化(OA)是面向組織的日常運作和管理,員工及管理者使用頻率很高的應用系統(tǒng),自1985年國內召開第一次辦公自動化規(guī)劃會議以來,OA在應用內容的深度與廣度、IT技術運用等方面都有了新的變化和發(fā)展,并成為組織不可或缺的核心應用系統(tǒng)。
辦公自動化歷史演變
在辦公自動化引入的近二十年時間里,其發(fā)展可分為三個階段:
起步階段(1985年―1993年):是以結構化數(shù)據處理為中心,基于文件系統(tǒng)或關系型數(shù)據庫系統(tǒng),使日常辦公也開始運用IT技術,提高了文件等資料管理水平。這一階段實現(xiàn)了基本的辦公數(shù)據管理(如文件管理、檔案管理等),但普遍缺乏辦公過程中最需要的溝通協(xié)作支持、文檔資料的綜合處理等,導致應用效果不佳。
應用階段(1993年-2002年):隨著組織規(guī)模的不斷擴大,組織越來越希望能夠打破時間、地域的限制,提高整個組織的運營效率,同時網絡技術的迅速發(fā)展也促進了軟件技術發(fā)生巨大變化,為OA的應用提供了基礎保證,這個階段OA的主要特點是以網絡為基礎、以工作流為中心,提供了文檔管理、電子郵件、目錄服務、群組協(xié)同等基礎支持,實現(xiàn)了公文流轉、流程審批、會議管理、制度管理等眾多實用的功能,極大地方便了員工工作,規(guī)范了組織管理、提高了運營效率。典型的解決方案是Lotus Notes,該產品通過內置的文檔型數(shù)據庫系統(tǒng),有效地解決了組織中大量非結構化數(shù)據的處理及安全控制,并借助強大的工作流平臺、Email系統(tǒng)實現(xiàn)協(xié)作性應用,最大程度地釋放了網絡平臺的價值,使OA真正進入實用階段。
發(fā)展階段(2002年至今 ):OA應用軟件經過多年的發(fā)展已經趨向成熟,功能也由原先的行政辦公信息服務,逐步擴大延伸到組織內部的各項管理活動環(huán)節(jié),成為組織運營信息化的一個重要組織部分。同時市場和競爭環(huán)境的快速變化,使得辦公應用軟件應具有更高更多的內涵,客戶將更關注如何方便、快捷地實現(xiàn)內部各級組織、各部門以及人員之間的協(xié)同、內外部各種資源的有效組合、為員工提供高效的協(xié)作工作平臺。
OA應用面臨的新需求
隨著知識經濟時代的到來,社會進步正在不斷加速,組織迫切需要一個可以實現(xiàn)內外資源整合的高效的信息系統(tǒng),從而提升其管理水平。具體表現(xiàn)在:
1)需要一個高效的協(xié)同管理工作平臺
能夠將組織管理中的業(yè)務活動、管理活動及活動產生的信息在組織、部門、個人之間進行及時高效、有序可控、全程共享的溝通和處理。
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2)需要一個有效的知識資產管理平臺
過去在組織的信息化建設過程往往重視人、財、物這些有形的物質資產管理,忽視了知識資產的管理,需要借助知識管理工具對組織內外的知識進行有效的獲取、沉淀、共享、應用、學習和創(chuàng)新,從而提高員工的素質和技能、執(zhí)行力。
3)需要一個個性化的系統(tǒng)訪問門戶
傳統(tǒng)的OA功能比較單一,員工容易使用,隨著功能的不斷擴展,員工對功能的需求也不盡相同,這就要求系統(tǒng)必須具有人性化設計,能夠根據不同員工的需要進行功能組合,將合適的功能放在合適的位置給合適的員工訪問,實現(xiàn)真正的人本管理。
4)需要一個良好的組織文化管理平臺
開放的社會造就了開放的社會人,組織規(guī)模的不斷擴大,導致領導與員工、員工與員工間的直接溝通機會越來越少,組織需要構建新的文化環(huán)境,便于員工相互溝通、增進了解、發(fā)現(xiàn)思想傾向并及時加以引導。
5)需要一個集中的信息整合呈現(xiàn)平臺
辦公系統(tǒng)是組織內使用面最廣泛、頻率最高的信息系統(tǒng),希望能夠通過辦公系統(tǒng)實時、直觀地了解到組織的運營狀況(如生產、營銷、財務等數(shù)據),同時有效地解決組織內“信息孤島”問題。
6)需要一個靈活的業(yè)務流程整合平臺
當組織面臨客戶不斷提出端到端(End to End)的服務時,員工辦公環(huán)境將會越來越復雜,因此需要將日常工作活動、管理活動、業(yè)務活動有機的結合,以快速響應客戶需求,同時減少不必要的重復工作,將管理流程與業(yè)務流程進行有效的整合。
綜合上述各種新的需求不難發(fā)現(xiàn),現(xiàn)階段的OA系統(tǒng)將以知識管理為核心、以實時協(xié)作為技術支撐手段,以統(tǒng)一的知識門戶為展現(xiàn)方式。
OA技術平臺分析
隨著OA應用內容的不斷擴展,OA技術也在不斷發(fā)展,從過去的BASIC+文件系統(tǒng)到VB+ACCESS、DELPHI+ORACLE等等,到目前基本形成了三大主流技術:
1. 微軟的.net+關系型數(shù)據庫(RDB)技術
微軟以其功能強大、易用的OFFICE套件占領了桌面應用,受到廣大辦公人員的喜愛,基于.net+RDB的辦公平臺則以簡單、靈活、易用的特點獲得了廣泛的市場。
2. SUN的JAVA+RDB技術
JAVA(J2EE標準)以其開放性、與平臺無關性引領著技術發(fā)展方向,并迅速在各類應用系統(tǒng)中得到廣泛應用與推廣,在OA領域市場領域不斷擴大。
以下是二種技術平臺的簡單比較:
由上述比較可以看出,當組織規(guī)模比較大、應用環(huán)境比較復雜(應用系統(tǒng)多、平臺雜)時采用J2EE技術更為合適,當組織規(guī)模相對較小、應用簡單時選擇.net則更為合適。
在ERP、CRM等業(yè)務系統(tǒng)平臺選擇上主要是.net與JAVA之爭,但在辦公自動化領域則不能忘卻另一大主流技術?D?DIBM Lotus Domino。
3.IBM Lotus Domino技術
Lotus自1989年推出,以電子郵件、協(xié)同、非結構文檔處理、安全機制見長,到目前擁有1.18億用戶,一度成為OA的標準應用與開發(fā)平臺。然而隨著OA應用的內涵不斷豐富,Domino也暴露出一些明顯的弱點,不妨將技術原理相同的.net/JAVA與Domino作一簡單的比較(以OA應用為前提):
.net/JAVA更類似3GL工具,應用功能的實現(xiàn)需要更多的開發(fā)或集成,應用的成熟需要不斷的進行功能沉淀與積累;而Domino更像4GL工具,提供了業(yè)界領先的協(xié)同工具、企業(yè)級文檔處理、文檔級安全控制機制、大量的應用模板,使其更擅長辦公應用支撐,但面對大量結構化業(yè)務信息處理時則顯得明顯不足。
OA全新的解決方案
三大主流技術的優(yōu)缺點非常明顯,面對新的OA需求,很難選擇其中一種主流技術來完滿解決,通過多年的探索與實踐,選擇了J2EE+Domino構建OA平臺,很好地滿足了以知識管理為核心、以實時協(xié)作為技術支撐手段,以統(tǒng)一的知識門戶為展現(xiàn)方式的OA需求。 字串3
整個解決方案基于面向服務的應用(SOA)設計理念,遵循J2EE標準,以門戶為應用框架,融結構化數(shù)據、非結構化數(shù)據處理于一體,支持分布式協(xié)同計算、信息集成和業(yè)務流程集成。
方案特點:
1. 基于SOA,遵循J2EE標準,保證了系統(tǒng)的靈活性、可用性、可集成性和可伸縮性,能夠滿足不同層次、不同時期的需求;
2. 充分利用了RDB擅長結構化數(shù)據處理、Domino擅長非結構數(shù)據處理技術,實現(xiàn)了組織內部外部顯性知識(文檔、表格等)的有效獲取、沉淀、共享、學習、應用與創(chuàng)新,同時將組織中存在的大量業(yè)務數(shù)據進行集成,實現(xiàn)信息知識化;
3. 借助Domino強大的協(xié)同工具,實現(xiàn)組織的隱性知識(專家經驗)顯性化,管理流程與業(yè)務流程的整合,打破固有的責權體系實現(xiàn)跨部門、跨地域、跨時域的協(xié)作,并幫助構建新型的虛擬團隊管理模式,實現(xiàn)管理和諧化;
4. 通過Portal技術,構建統(tǒng)一的知識門戶,并根據個人喜好定制自己的工作平臺,實現(xiàn)真正的以人為本的管理思想,同時將合適的知識以合適的方式在合適的時間傳遞給合適的員工,以提升員工的綜合素質,強化執(zhí)行能力。 字串9
新的解決方案集多種技術的優(yōu)勢于一體,優(yōu)點非常明顯,但也存在投資成本較高的問題,在實際使用時可以考慮項目的具體特點,靈活進行組合,如在以知識管理、文檔處理、流程審批等為主、業(yè)務數(shù)據處理為輔(如業(yè)務報表展現(xiàn))的情況下,可以采用Domino+JBOSS/Tomcat+MySQL方案,如以童虎OA{電話效果統(tǒng)計、發(fā)貼統(tǒng)計、CRM} 為代表,在保證系統(tǒng)可用性的前提降低項目成本。
總結
伴隨組織面臨的競爭環(huán)境不斷變化,OA的內涵與外延都會不斷的拓展,知識管理、實時協(xié)同、業(yè)務流程及信息集成、個性化門戶將會豐富與完善OA應用,同時IT技術的飛速發(fā)展,必然會有創(chuàng)新性的技術,以統(tǒng)一的支撐平臺來解決OA需求。
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